Las vacaciones de los freelances

Actualidad julio 31, 2019

La presencia de los freelance ha ido cobrando fuerza en los últimos años en toda Europa. Según un estudio elaborado por Malt el crecimiento desde los dosmiles ha crecido un 99% y, en 2015, ya representaban un colectivo del 29%.

En España esto se ha corroborado; Cada vez hay más profesionales que optan por esta alternativa motivados por la mayor flexibilidad entre la vida laboral y personal – un 77% opta por el teletrabajo – y la posibilidad de conseguir mejores clientes.

Encontramos un perfil con una media de 31 a 35 años (21%), seguido por el grupo de 36 a 40 (17%) y, finalmente, de 41 a 45 (15%) y 46 a 50 (10%). Solo un 8% de menos de 26 años decide elegir el camino del emprendimiento.

Respecto al género, el 59% son hombres frente a un 41% de mujeres. Un dato que tenderá a equilibrarse en los próximos años.

El lugar favorito para el freelance español es la Comunidad de Madrid (40%) y el que menos Galicia (5%).

Sin embargo, no es todo oro lo que reluce. La mayoría considera como punto negativo la inestabilidad de los ingresos y la búsqueda de clientes constante. También otro punto polémico es el desamparo político por tema de los impuestos, la cuota de autónomos, el paro, la seguridad social, las pensiones, etc.

En lo que se refiere a los sectores en los que se encuentra este colectivo están principalmente relacionados con las nuevas tecnologías, siendo un 15% desarrolladores (de aplicaciones móviles, frontends, backend, expertos en Data Science…) y un 2% administradores de sistemas y bases de datos. Por otra parte, este tipo de perfiles son los más solicitados.

En cuanto a la experiencia, el 39% tiene más de 4 años de experiencia de los que un 16% los que llegan al podio de los 10 años en adelante.

Uno de los temas más controvertidos para el freelance es, al contrario que los asalariados, las ansiadas vacaciones. La mayoría el tema de las vacaciones, aunque sí es considerado como una necesidad indiscutible, lo ve como un problema de cara a la pérdida de percepción de ingresos.

En Befree, hemos hecho una encuesta a algunos de nuestros consultores para saber la situación del freelance en estos días y dieran algunos consejos para sobrevivir airoso y disfrutarlos al máximo.

Nos hemos centrado en el rango en el que mayor cantidad de freelance existen (de 35 años en adelante) con un perfil Senior y con equidad de género.

Todos coinciden en lo mismo. Las vacaciones son sagradas. Todos priorizan la desconexión digital, “aunque hay momentos inevitables en los que tienes que coger el teléfono, responder a una consulta o simplemente no puedes cogerlas porque el comienzo del proyecto es inminente”.

La media de vacaciones está entre las 2 y 3 semanas. ¿Cómo lo consiguen? Organización. Hay que tener una gestión del dinero y plantearse objetivos económicos para poder soportar los gastos y posibles imprevistos que te puedan surgir (Hacienda, enfermedad, tiempo en el que puedes estar sin un proyecto, vacaciones…)

La mayoría consideran que no han perdido ningún cliente por estar de vacaciones.

“Quitando esos días de desconexión, la disponibilidad es completa. Además, la gran parte de los proyectos se inician fuera de estas épocas del año”.

¿Y tú? ¿Coges vacaciones? ¿Cómo las disfrutas? En Befree también queremos saber tu opinión.

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